La société d’ingénierie ELSYS Design poursuit le renforcement de ses équipes et prépare une année 2026 placée sous le signe de la croissance. « ELSYS Design prévoit de recruter 190 ingénieurs en systèmes embarqués sur 10 villes françaises, dont 45 à Paris », confirmant la montée en puissance de ses activités au service de grands acteurs industriels.

Selon la déclaration de l’entreprise, ces recrutements visent à « répondre aux besoins stratégiques des clients en 2026 » et concernent des profils couvrant « le logiciel embarqué, l’ASIC et le FPGA, la carte électronique, l’ingénierie système et le management technique ». Les ingénieurs recrutés interviendront sur des secteurs variés, « de l’énergie aux semi-conducteurs, en passant par les transports, la défense, l’aéronautique, le spatial, les télécommunications, l’IoT, le médical, la sécurité et le multimédia ».

Les embauches porteront principalement sur « des développeurs, concepteurs et architectes en systèmes embarqués », avec des expertises allant « du logiciel embarqué à la microélectronique, en passant par la carte électronique et l’ingénierie système ». Selon le communiqué, des postes d’encadrement seront également ouverts, « chefs de projet, responsables techniques et business managers », ainsi que des fonctions transverses dans « le support, les méthodes ou la qualité ».

Toujours selon l’entreprise, « tous les emplois proposés sont en CDI » et rattachés aux implantations de « Paris, Lille, Lyon, Grenoble, Valence, Nice Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Toulouse, Nantes et Rennes ». Les postes s’adressent à « des ingénieurs Bac+5, jeunes diplômés, confirmés ou experts », ELSYS Design indiquant accorder « une importance particulière au savoir-être et à la passion pour l’innovation ».

L’année 2026 marquera également une ouverture à l’international. Selon la déclaration du groupe, « une dizaine de postes en Volontariat International en Entreprise seront proposés », avec « des premières missions lancées au Portugal et en Italie », avant « l’annonce d’un troisième pays dans le courant de l’année ». Ce dispositif, géré par Business France, permet selon le communiqué « à de jeunes ingénieurs de 18 à 28 ans d’acquérir une expérience professionnelle internationale de 6 à 24 mois », tout en s’inscrivant dans « la stratégie d’expansion internationale du groupe ».

Avec ce plan de recrutements et l’ouverture de nouvelles opportunités à l’étranger, ELSYS Design confirme sa volonté de « renforcer durablement ses compétences en systèmes embarqués » et de rester attractif pour les talents de l’ingénierie en France comme à l’international.