Le groupe BNP Paribas organise un Afterwork Recrutement le lundi 24 novembre à Paris, destiné à renforcer ses équipes dans la banque commerciale en Île-de-France. L’événement vise à rencontrer de nouveaux talents et à pourvoir une trentaine de postes en gestion de patrimoine et affaires professionnelles.

Leader européen des services bancaires et financiers, BNP Paribas accompagne en France plus de 7 millions de particuliers, 778 000 professionnels et TPE, ainsi que 24 500 entreprises et 55 000 associations. Avec ses 23 000 collaborateurs au sein de la Banque Commerciale en France (BCEF), le groupe regroupe les activités de banque d’entreprise, banque privée et banque de détail.

Lors de cet afterwork, organisé dans un cadre convivial à Paris, les candidats présélectionnés auront l’opportunité de rencontrer directement les recruteurs et de lancer le processus d’entretien en vue d’un CDI. Le partenaire Obendy® assurera la pré-sélection des profils afin d’optimiser la rencontre entre les candidats et les managers.

Des profils qualifiés recherchés

BNP Paribas cible deux types de postes stratégiques :

- Conseillers en gestion de patrimoine : les candidats titulaires d’un Bac + 3 à Bac + 5 devront justifier d’une expérience commerciale réussie, incluant stages ou alternances, et d’une maîtrise des thématiques épargne, prévoyance et financement des projets.

- Chargés d’affaires professionnels : profils issus de formations en banque ou finance, avec au moins deux à cinq ans d’expérience dans la gestion de portefeuilles de clients professionnels. Une bonne connaissance en analyse financière et des produits bancaires dédiés aux entreprises est exigée.

Cet afterwork s’inscrit dans la stratégie de BNP Paribas de renforcer sa présence régionale et d’attirer des profils dynamiques et orientés conseil, dans un secteur où la relation client reste au cœur du métier.

Les candidats intéressés peuvent dès à présent déposer leur dossier de candidature pour espérer intégrer l’un des principaux acteurs de la finance en Europe — et donner un nouvel élan à leur carrière dans la banque.